O Centro Cultural Marcelo Rebelo de Sousa recebeu ontem, 20 de dezembro, a reunião de CLAS com vários assuntos com destaque para a atribuição de pareceres favoráveis de candidaturas para a requalificação e alargamento da rede de equipamentos e respostas sociais no âmbito do PRR.
Todas as propostas de candidatura tiveram parecer favorável dos elementos do CLAS que, para além do alargamento e ampliamento das infraestruturas existentes para novas vagas de creche, foram ainda aprovadas as candidaturas proposta pela Câmara Municipal para a criação de 42 vagas de creche na vila de Gandarela e 36 vagas na freguesia do Rego.
O Vice-Presidente da Câmara Municipal de Celorico de Basto, Domingos Teixeira, presidiu esta reunião de CLAS e apontou que “a criação destas vagas é o reflexo de que o concelho tem vindo a fazer o seu trabalho no que diz respeito ao apoio à parentalidade e ao apoio às famílias. Estamos atentos aos sinais e percebemos que estas respostas são fundamentais e cruciais para ajudar as famílias e ao mesmo tempo contribuem muito positivamente para o desenvolvimento integral das nossas crianças”.
Na sequência dos pareceres anteriores foi solicitado e dado parecer favorável à Associação de Solidariedade Social de Basto para a criação de 20 vagas da resposta social CACI (Centro de Atividades e Capacitação para a Inclusão) e ao Grupo Cultural e Recreativo Núcleo Infantil de Gandarela para a criação de 100 vagas para a resposta social CAFAP (Centro De apoio Familiar e Aconselhamento Parental).
Um serviço que Helena Martinho, Coordenadora dos Serviços Socias do Município, vê como fundamental e cada vez mais necessário, “temos vindo a trabalhar enfaticamente esta questão da Parentalidade com os nossos serviços do Município junto da comunidade e percebemos que as famílias estão necessitadas de uma apoio extra no que concerne à educação, à relação parental. Percebermos que outras entidades entenderam esta necessidade é a certeza que estamos remar todos no mesmo sentido”.
Esta reunião contou ainda com a apresentação do relatório de atividades do ano de 2022 promovidas pelo CLDS 4G Celorico+Social. Foi também apresentado o Plano Municipal para a Igualdade e Não discriminação. Um plano que já foi anteriormente apresentado em reunião de Câmara e Assembleia Municipal e que pretende ser um instrumento de planeamento de políticas públicas para a igualdade ao nível local, através da execução de ações direcionadas às IPSS’s, ao tecido empresarial e à comunidade em geral.
Ao plenário foi apresentado o Processo de elaboração da Carta Social Municipal que contou com sessões de grupo e individuais, não só para confirmar o que existe no momento, mas também para elencar as intenções de cada instituição para respostas futuras. A Carta Social Municipal é um instrumento de trabalho “muito válido” que integrará uma visão prospetiva da área social no território.
